부자가 되기위한 인간관계 개선을 위한 20가지 명언

인간관계 개선을 위한 20가지 명언

카네기 인간관계론

데일 카네기는 카네기재단의 설립자이며 동서양의 문화를 접목시켜 인간경영 분야에 기념비적인 업적을 남긴인물로 평가받고있다. 그의 저서 <카네기 인간관계론>은 각 나라 언어로 번역되어 전 세계 수천만 독자들에게 깊은 감동을 심어준 인간경영의 최고 바이블로 통한다. 이 책에서 카네기가 제시하는 성공적인 인간관계를 인간경영 리더십으로 정리하면 다음과 같이 4단계로 나누어 볼 수 있다. 1단계 우호적인 사람이 되라. 자기 자신을 이해하고 감정을 조절하는 능력을 키워라. 2단계 열렬한 협력을 얻어내라. 타인과 그들의 감정을 이해하고 커뮤니케이션 하는 능력을 키워라. 3단계 리더가 되라. 4단계 감동-커뮤니케이션 능력이 뛰어난 사람이 되라. 비전을 공유하고 열정을 불어 넣은 능력을 키워라. 데일 카네기는 사람의 마음을 열고, 그 마음을 움직이게 하여 스스로의 의지에 따라 따르게 만드는 인간관계의 영원한 숙제에 대해 명쾌하고 실제적인 해답을 전하고 있다. 인간관계에 대한 수많은 사례와 그것들을 풀어가는 원칙들에 대한 이야기는, 왜 이 책이 오랜 세월이 지난 지금에도 사람들의 꾸준한 관심과 애정을 받고 있는지에 대한 대답이 될 것이다.

저자

데일 카네기

출판

씨앗을뿌리는사람

출판일

2004.11.25

1. 개요

미국 출신의 작가이자 강사인 데일 카네기는 최초로 본격적인 자기 계발서를 만들어낸 사람이라고 할 수 있습니다.
가장 대표적인 저서는 카네기 인간관계론 How to Win Friends and Influence People(인간관계론)(1936)으로 교사. 세일즈 등 수많은 실패를 경험한 이야기를 강연하면서 점점 이름이 알려졌다. 사례중심으로 펼쳐지는 그이 강의는 인간관계를 잘하기 위한 실질적 기술들을 제시하면서 선풍적인 인기를 끌었다. 1936년에 출간된 <카네기 인간관계론>은 전 세계적으로 6,000만 판매의 경이로운 기록을 세웠다. 카네기 최고의 장점은 바로 단순, 명료함이다. 많은 문제에 단순하지만 진리가 되는 철학을 제시하고, 스스로 풀어나갈 수 있도록 도우며 전 세계 사람들에게 많은 영감과 도움을 준다.
그가 이야기하는 인간관계 개선을 위한 20가지 대화법에 대해 이야기를 하고자 합니다.

2. 카네기 인간관계론

1936년 출판하여 현재까지 미국 1,500만 부 이상 전 세계적으로 6,000만 부 이상 팔렸는데 데일 카네기는 1912년 미국 YMCA에서 성인대상으로 대중연설 강좌를 개설하였고, 그 이후 강좌가 개선되며 인간관계와 소통, 리섭십에 이르기까지 당시 미 중산층의 요구에 부응하며 강좌가 발전하여 이를 바탕으로 데이카네기코스로 널리 보급되었다.
카네기 인간관계론은 자기 계발서의 고전 중에 고전이다. 인간관계에 직접적으로 도움이 될 수 있는 주옥같은 서술과 예시들이 있다. '비난하지 말라' '칭찬하라' '잔소리하지 말라' '논쟁하지 말라' 등인데 아주 기본적이고 쉬운 것이지만 실천을 잊고 있을 때가 있기에 기억하고자 정리해 봅니다.

3. 인간관계 개선을 위한 20가지 대화법

1. 다른 사람에게 진심으로 관심을 가지세요.
상대방을 진심을 이해하고, 그들의 언행과 생각을 이해하는 노력을 하면서 인간관계를 개선할 수 있습니다.

2. 미소를 지으세요
미소는 상대방에게 긍정적인 감정을 전달할 수 있는 가장 쉬운 방법 중 하나입니다.
상대방이 더욱 쾌적한 분위기에 대화할 수 있도록 돕습니다.

3. 상대방의 이름을 기억하세요.
그것은 상대방에게 가장 달콤하고 중요한 소리입니다.
이름을 기억하는 것은 상대방이 중요하다는 것을 나타내는 것과 동시에 상대방의 신뢰를 얻을 수 있는 좋은 방법 중 하나입니다.

4. 칭찬과 진심 어린 감사의 말로 시작하세요.
이는 상대방에게 애정과 배려를 보여주는 것으로 인간관계에서 매우 중요한 역할을 합니다. 5. 듣는 사람이 되세요.
다른 사람이 자신에 대해 이야기하도록 유도하세요.

6. 다른 사람이 관심을 가질 만한 주제로 이야기하세요.
이렇게 하면 상대방이 대화에 더욱 적극적으로 참여하고, 대화를 쉽게 이어나갈 수 있습니다. 7. 다른 사람이 중요하게 여기게 해 주세요. 진심으로
다른 사람이 자신의 의견이나 생각에 대해 경청받고 존중받으면서, 자신의 영향력을 높일 수 있습니다. 8. 언쟁에서 최선을 이루는 길은 피하는 것입니다.
자신의 생각이나 감정을 적절한 방식으로 표현하는 것이 매우 중요합니다. 이것은 인간관계를 향상하는 데 필요한 핵심 기술 중 하나입니다. 9. 상대방의 의견을 존중하세요.
“네가 틀렸어”라고 말하지 마세요.
다른 사람의 의견에 대해 분쟁하지 말고, 이해하세요.
이것은 대화를 건강하게 유지하는데 필요한 핵심 기술 중 하나입니다. 10. 잘못했다면. 빠르게 확고하게 인정하세요.
이것은 상대방에 대한 존중과 자신에 대한 책임감을 나타내는 것입니다.

11. 친근하게 대해주세요
상대방의 대화를 더욱 즐겁고 풍부하게 만들 수 있습니다.

12. 다른 사람으로부터 “예, 그렇습니다”라는 말을 받아내세요.
다른 사람이 자신의 의견이나 생각이 제대로 전달되고 이해되었다는 것을 느낄 때, 그들은 더욱 자신감을 가지고 자신의 의견을 표현하고 대화를 이어 나갈 수 있습니다. 13. 다른 사람이 대부분 이야기할 수 있게 놔두세요
대화 상대가 자신의 의견이나 생각을 자유롭게 표현할 수 있는 기회를 제공해 주면 상호 간에 존중과 신뢰를 증대시키는데 도움이 됩니다. 14. 다른 사람이  자신의 생각이나 아이디어를 가지고 있음을 느끼게 해 주세요.
상대방이 자신의 생각이나 아이디어를 수용하고 실행하도록 하기 위해 필요합니다. 15. 상대방의 입장에서 생각해 보세요.
우리는 자신만의 경험과 지식을 바탕으로 판단하고 결정을 내립니다. 하지만 다른 사람은 우리와는 다른 시각과 경험, 지식을 가지고 있습니다. 16. 다른 사람의 아이디어 욕구에 공감하세요.

17. 상위의 동기로 표현해 보세요.

18. 아이디어를 명확하게 전달하세요.

19. 도전하세요.
도전은 제시하는 것은, 상대방에게 새로운 가능성을 보여주고, 그들이 스스로 개선하고 성장할 수 있도록 돕는 것입니다.

20. 다른 사람들을 지도자처럼 대하세요.
이는 상대방에게 자신이 존중과 인정을 받고 싶다는 욕구를 충족시켜 주고, 상대방이 더욱 열정적이고 적극적으로  참여할 수 있도록 해줍니다.

부자가 되기 위한 인간관계 개선을 위한 20가지 명언을 통해서 꿈꾸고 소망하는 일들을 이루시길 바랍니다.
감사합니다:)